職位類(lèi)型： 企劃部 職位名稱(chēng)： 企劃專(zhuān)員 招聘人數： 性別： 不限 工作性質(zhì)： 全職 薪水范圍： 面議 學(xué)歷要求： 不限 工作地區： 南京 接受簡(jiǎn)歷語(yǔ)言： 中文 工作部門(mén)： 企劃 工作年限： 不限 年齡要求： 發(fā)布日期： 2017-02-16 截止日期： 2020-02-14 職位標記：

職位描述：

專(zhuān)業(yè)：不限，審計和稅務(wù)雖然是專(zhuān)業(yè)課程，但一般有良好能力和素質(zhì)的畢業(yè)生，通過(guò)培訓，也會(huì )很容易上手。但不可否認，金融、會(huì )計等相關(guān)專(zhuān)業(yè)的學(xué)生，會(huì )有相當的優(yōu)勢(一般每年相關(guān)專(zhuān)業(yè)的學(xué)生錄取比例達50%左右)。

申請：“四大”在每年十月，都會(huì )在上海的主戰場(chǎng)——復旦、交大、上外、財大進(jìn)行校園宣講會(huì )，同濟、上大和外貿的學(xué)生也有得到簡(jiǎn)歷申請書(shū)的機會(huì )，其他高校學(xué)生同樣可以通過(guò)“四大”官網(wǎng)申請(一般要填寫(xiě)4份表格左右)。網(wǎng)申之后，對方會(huì )回復一封確認函，再通過(guò)簡(jiǎn)歷確認是否進(jìn)行面試和面試日期。

簡(jiǎn)歷：安永和畢馬威都要求填寫(xiě)高中(高考)成績(jì)，普華永道要求填寫(xiě)每個(gè)學(xué)期的績(jì)點(diǎn)、總績(jì)點(diǎn)和班級排名(有固定公式換算)，而畢馬威則要求如實(shí)填寫(xiě)是否有犯罪記錄、是否有在香港工作的許可、是否能在中國其他城市工作、是否參與了本公司的暑期實(shí)習等問(wèn)題。

流程：“四大”在操作方法上各不相同，且每年都有新變化，但通過(guò)筆試考察英語(yǔ)、邏輯和數字等基本能力的原則卻是始終如一。德勤走“網(wǎng)上申請→筆試 →小組討論(沒(méi)有經(jīng)理面試，材料人人相同)→一對一面試”的四步驟，安永和畢馬威更側重英語(yǔ)水平，普華永道筆面合一，在篩選簡(jiǎn)歷后直接進(jìn)入“評估中心”，進(jìn)行分析(材料每人不同)、辯論和筆試。之后的一面會(huì )有與行業(yè)相關(guān)的知識性問(wèn)題，主要考察求職者對審計、稅務(wù)工作是否有興趣與潛力。二面則會(huì )與合伙人面對面——興趣、溝通和團隊合作，都是“四大”擇才的統一標準。筆試和二面之后，“四大”會(huì )在12月中下旬發(fā)放書(shū)面錄取通知。

測試：其一是邏輯類(lèi)題型和智力類(lèi)題型(筆試)。其二是職業(yè)能力傾向測試，在面試中它雖然只是作為參考因素，但往往對最終去留有決定性影響。其三是小組面試，求職者將被分為幾組進(jìn)行交流，通常包括閱讀材料，討論問(wèn)題和解釋問(wèn)題等，重點(diǎn)考察交流、合作能力，積極發(fā)言爭取成為T(mén)eam leader或Controller的學(xué)生更容易得到認可。